Wo sich ein Mitarbeiter wohlfühlt, spürt er mehr Verantwortung für das Unternehmen und trägt zur Einsparung bei den Gesundheitskosten bei. Das Arbeitsumfeld, dem wir durchschnittlich 8 Stunden pro Tag ausgesetzt sind, kann einen tiefgreifenden Einfluss auf das tägliche Wohlgefühl darstellen, das sich auf mehrere Jahre erstreckt.
Bei der Anwendung dieser Programme kann man feststellen, dass die Motivation nicht mehr von außen (Anregungen und Belohnungen), sondern von innen (Gesundheitsbewusstsein) kommt und den eigentlichen Begriff von Gesundheit und Qualität im Leben der Mitarbeiter verbessert.
Im CCE verfügen wir über verschiedene Optionen von für die Unternehmensrealität formatierten Programmen, die von unseren Partnern entwickelt und angewandt werden: dem Unternehmen GINGKO und den Thermen von Estoril.
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